当社の特徴
豊富な経験に基づく適切な監査
当社の代表は30年間に渡り厚生労働省の労働基準監督官として3000件を超える労務・安全衛生監査を行ってきました。行政当局の動向や労働関係法規の知識を活かして業務にあたっております。
また、各コンサルタントも企業の監査、コンサルティングや労働相談で経験を積んでいます。
労働者派遣法、育児介護休業法、社会保険関連法規、入管法などの周辺法令も熟知しておりますので、安心してご相談ください。
業種を問わず、大規模な事業場まで対応
数万人の社員を抱えている企業から中小企業まであらゆる規模の事業場に対応することができます。
また、製造業、建設業、病院、介護、旅館、飲食店からサービス業、情報通信業まであらゆる業種の監査を行うことができます。
まずはお気軽にお問合せください。
監査後の改善策をわかりやすく提示
あらゆる業種、規模の事業所に対応してきたコンサルタントが、改善策を書面にてレポートします。
具体的な作業は別途ご提案（当社、または協力企業や協力士業等の紹介を含む）し、企業がとるべき施策の道筋を示します。
